CONSIDERACIONES EN EL OAL LA RESIDENCIA
Curiosamente el Artículo 15 dice: Director.
15.1.- La dirección, gestión y representación administrativa del Organismo Autónomo corresponderá al Director, el cual habrá de ostentar la condición de funcionario, personal laboral de las Administraciones Públicas o por un profesional del sector privado, también titulado superior y con más de cinco años de experiencia en el mundo privado (este puesto deberá existir en la RPT, y determinarse si será funcionario o personal laboral, en cuyo caso se determinará el modo de acceso, o como personal eventual.
Desde Castroconfidencial observamos que los Estatutos del Organismo Autónomo Local para la Residencia Municipal son muy claros: funcionario, personal laboral o profesional del sector privado con más de 5 años de experiencia en el sector privado...Pero paradogicamente no dice en que áreas. Así este organismo se supervisa desde el Ayuntamiento; por lo que es el Departamento de Recursos Humanos quien estableció las bases de la convocatoria. Bases alteradas por el tribunal calificador a "la carta" y justo antes de iniciar el examen o exposición de la memoria...Mucha casualidad.
En conclusión, el Ayuntamiento presenta unas bases. Se presentan varias personas, entre ellas las cuatro que cumplen con las bases y después de sacar el listado definitivo y poner fecha; el mismo día de la prueba el Tribunal se da cuenta que tres de las candidatas no cumplen supuestamente el requisito extra que se les ocurrió el mismo día viernes 26 de Abril. Y en vez de emitir un acta ese día, se espera al 29 de Abril ha emitir un acta excluyendo a las tres candidatas que no obtentan el requisito y se afirma que no cabe recurso. Toma Transparencia, Objetividad...
Este procedimiento esta viciado desde la base porque si las bases se corrigen expulsando a aspirantes en realidad se está reconociendo el vicio, la indefensión, la falta de igualdad de oportunidades...etc..A no ser que el Ayuntamiento inicie un nuevo procedimiento legal y se cumplan los principios de publicidad, mérito, capacidad etc...al resto de candidatos/as que reunen el nuevo requisito. Sí esto no se hace, será la constatación de que el concurso se ha hecho a la carta para un/a aspirante/a en concreto...
EL TRIBUNAL ALTERA LAS CONDICIONES PARA LA RESIDENCIA MUNICIPAL
Desde Castroconfidencial discrepamos de que el acta del Tribunal sea un acto de trámite no cualificado porque el artículo 107 de la Ley 30/1992 de 26 de Noviembre dice que: 1. Contra las resoluciones y los actos de trámite, si estos últimos deciden directa o indirectamente el fondo del asunto, determinan la imposibilidad de continuar el procedimiento, producen indefensión o perjuicio irreparable a derechos e intereses legítimos, podrán interponerse por los interesados los recursos de alzada y potestativo de reposición, que cabrá fundar en cualquiera de los motivos de nulidad o anulabilidad previstos en los artículos 62 y 63 de esta Ley. Y resulta obvio que el Tribunal Calificador ha cambiado los criterios de las bases; alterando el resultado final del procedimiento.
Por lo que no descartamos que las aspirantes excluídas presenten el recurso oportuno y las alegaciones correspondientes.
De todas formas este es un ejemplo más de la nefasta gestión del PP en el Ayuntamiento de Castro Urdiales; creando la sombra de duda sobre como "estropear " un concurso público y hacerlo a "la carta" para elegir al candidat@ al gusto.
ACTA DEL TRIBUNAL
¿ UNA "MANO NEGRA" EN LA RESIDENCIA MUNICIPAL ?
http://www.castroconfidencial.es/2012/04/quien-vigila-las-contrataciones-en-el.html
Y haciamos referencia a una Bolsa de Empleo de Auxiliar de Clínica mediante concurso oposición libre. Pues bien a pesar de publicarse lista definitiva de admitidos, también hubo problemas para una serie de aspirantes sobre su experiencia laboral y méritos alegados. En aquella ocasión en el Tribunal Calificador figuraba como suplente de la Presidenta del Tribunal, Dña. María Mambrilla Nieto (Técnico Superior, Licenciada en Medicina) que curiosamente es una de las aspirantes a ser Directora de la Residencia Municipal.
Lo que no quita para que las aspirantes puedan hacer valer sus derechos y recurrán tamaño fiasco ante los tribunales.
Por cierto en la Página Web Municipal de momento no aparece la Resolución del Tribunal Calificador de las causas de porque se suspendió el 26 de Abril el examen y de la solución que se propone. Será que se olvida la TRANSPARENCIA cuando interesa?
MANIFESTACIÓN 1º DE MAYO EN CASTRO URDIALES
Después de años sin celebrarse ningún acto el 1 de mayo, los colectivos Castro se Mueve, CNT, Asamblea Contra el Paro y PCPE convocan una manifestación.
La convocatoria hará hincapié en la necesidad de luchar para defender nuestros derechos frente a los recortes en materia laboral y social que está dejando a los trabajadores a merced de los intereses patronales.
La manifestación saldrá a las 13:00 horas de la plaza del ayuntamiento y terminara su recorrido en esta misma plaza, en la que se celebrara un mitin y acto seguido tendrá lugar una comida popular.
La convocatoria se realiza bajo el eslogan “Trabajador/a, la lucha tu única defensa” con el cual los colectivos quieren expresar “la circunstancia por la cual todos los derechos que disfrutamos han sido conseguidos mediante la movilización” y también que “nunca se nos ha regalado nada, como así se está intentando hacernos creer”.
También manifiestan su preocupación al observar que “la crisis va para largo y careciendo los trabajadores de responsabilidad alguna en ella, somos los únicos que la sufren” mientras se van agrandando la breca entre ricos y pobres.
Castro se Mueve, CNT, Asamblea Contra el Paro y PCPE
LA "BITACORA" DEL OPOSITOR
BASES DE LA CONVOCATORIA
Bases y convocatoria para la selección, por duración determinada, mediante la modalidad de concurso, de personal directivo profesional con destino al Organismo Autónomo Local Residencia Municipal de Castro Urdiales.
Cuyos requisitos eran: a) Tener la nacionalidad española o la de cualquiera de los Estados miembros de la Unión Europea,b) Tener cumplidos, en la fecha de la convocatoria, los dieciséis años de edad y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.c) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado.d) Estar en posesión de titulo universitario superior en Ciencias de la Salud, Ciencias Sociales o Jurídicas, con arreglo a la legislación vigente, o en condiciones de obtenerlo en la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias. En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero deberá presentarse la correspondiente homologación. e) Estar en posesión de una formación específica equivalente a 300 horas en dependencia, discapacidad, geriatría, gerontología u otras áreas de conocimiento relacionadas con el ámbito de atención a la dependencia, así como, en dirección y gestión de centros de Atención a la misma. De conformidad con la normativa aplicable a la dirección de centros de esta naturaleza radicados en la Comunidad Autónoma de Cantabria. f) Ostentar la condición de empleado público grupo A1 o asimilado de cualquier Administración Pública o la de profesional del sector privado, que acrediten, en cualquiera de los casos, la posesión de una experiencia laboral previa de cinco años. g) Poseer Carnet de conducir B1. h) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
Pues bien, el 10 de Abril, el TABLÓN DE EDICTOS publicaba en la Página Web Municipal el LISTADO DEFINITIVO, COMPOSICIÓN NOMINAL DEL TRIBUNAL CALIFICADOR Y FECHA DEL PROCESO SELECTIVO.
ANUNCIO LISTADO DEFINITIVO
ANUNCIO
Por Decreto nº 1040/2013, de 10 de abril, se ha resuelto:
“Primero: Aprobar el listado definitivo de aspirantes admitidos al proceso selectivo para la cobertura, por duración determinada, mediante personal directivo profesional, sistema
concurso libre, contrato especial de alta dirección de la plaza/puesto denominado Director de la Residencia Municipal de Castro Urdiales y constitución de una eventual lista de
espera en los términos seguidamente indicados:
ASPIRANTES ADMITIDOS:
1.MAMBRILLA NIETO MARÍA
2. MURO LÓPEZ GEMA
3. PEREDA JIMÉNEZ SARA
4. QUINTANA OCHOA DE ALDA BATIRTZE
Sin embargo, el Tribunal Calificador suspendió el viernes la prueba alegando que tres de las cuatro candidatas no cumplian uno de los requisitos de la convocatoria.
Desde Castroconfidencial esperamos las explicaciones de la Concejala de Asuntos Sociales, Guadalupe Liendo (PP) mañana con LUZ Y TAQUIGRÁFO. Que nos cuente como es posible que el Departamento de Recursos Humanos saque un listado definitivo el 10 de Abril admitiendo a cuatro aspirantes, firmado por el Alcalde de Castro Urdiales, D.Iván González Barquín...y del 10 de Abril al día 26 (DÍA DE LA PRUEBA) el Tribunal Calificador no se pronuncie.
Esperamos que esto no sea otra de tantas "estrategias" para supuestamente facilitar un empleo a los "amigos" del poder..porque francamente lo parece...Ya veremos quien es la AFORTUNADA.
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